“近年来查处的多起年轻干部违纪违法案告诉我们，必须引起高度重视，压紧压实年轻干部廉洁教育，及时发现苗头性倾向性问题，常‘咬耳、扯袖’，让年轻干部在监督下茁壮成长。”近日，市纪委副书记、监委副主任汪勇为本市91名新引进人才和新招录公务员开展党风廉政教育专题讲座。

图为市纪委副书记、监委副主任汪勇为新引进人才和新招录公务员开展党风廉政教育专题讲座

市纪委监委凝聚“室组地”监督合力，督促市委组织部、各地各单位党组织落细落实对年轻干部的教育管理监督责任，依托党校、青年干部大讲堂、青年干部读书班等开展纪法专题培训，为年轻干部量身打造“三个一”廉政教育套餐，即开展一次廉政谈话、一次专题学习、一次纪法测试，增强年轻干部法治意识、党规意识、制度意识、纪律意识，引导年轻干部扣好“第一粒扣子”，提升拒腐防变的思想政治自觉。

为提升警示教育的参与度和精准度，市纪委监委利用本地革命历史场馆和红色文化资源，充分发挥廉洁阵地倡廉于有形、润物于无声的作用，组织年轻干部参观、打卡体验鄂豫边区革命纪念馆、市烈士陵园、张自忠纪念馆、楚都家风展陈馆等教育阵地，让年轻干部到现场接受革命教育，追忆红色历史，从革命文化中汲取廉洁力量。

“我们结合廉政家访活动，督促各级党组织主要负责人到本单位年轻干部家中进行家访，预防年轻干部‘八小时之外’廉洁风险，让年轻干部从一开始就绷紧‘纪律弦’，习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。”市纪委常委许程程表示。

廉洁，与青春同行；青春，与廉洁相伴。市纪委监委还联合团市委开展“青春向党·青廉护航”——2022年青年干部廉洁教育主题活动，通过“建设清廉机关 争做勤廉干部”廉政征文活动、“青春倡廉 青年先行 寄语未来”廉政寄语征集活动、“青春向党·青廉护航”宣教活动等创新活动方式，不断增强广大青年廉洁意识，教育引导年轻干部以身作则、筑牢防线，把住廉洁自律关，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

“我们将继续坚持严管与厚爱相结合，帮助年轻干部扣紧扣牢‘第一粒扣子’，教育引导他们做到风气严实、纪律严明、清廉为民，把好传统带进新征程，用好作风接续新时代，为宜城社会经济高质量发展提供坚强纪律保障。”市纪委监委主要负责人表示。